praca biedronka

sprawdź też:

biedronka

bsn

Praca w Biedronce: jak ją dostać, ile można zarobić?

Praca w Biedronce: jak ją dostać, ile można zarobić?

Biedronka to największy prywatny pracodawca w Polsce. Sieć zatrudnia około 50 tys. osób. Na czym polega praca w Biedronce, jak można ją zdobyć i ile zarobić?

Warmińsko-Mazurskie/ Po interwencji Inspekcji Pracy właściciel Biedronek zmienił umowy

Właściciel sieci sklepów Biedronka po interwencji Państwowej Inspekcji Pracy zmienił na korzystniejsze umowy o pracę dla pracowników z czterech przejętych sklepów Royal Markety z Elbląga i Braniewa (Warmińsko-Mazurskie) - poinformował w poniedziałek PAP Eugeniusz Dąbrowski z oddziału elbląskiego PIP.

Sklep zmuszał do bezpłatnej pracy w nadgodzinach. Prokuratura na tropie Biedronki

Zarzut poświadczania nieprawdy w ewidencji czasu pracy podwładnych dostał kierownik elbląskiego sklepu Biedronka

Godność pracownika pod ochroną

kasjera-sprzedawcy w sklepie Biedronka w Morągu - jest dramatyczna i długa. Kasjerka zmuszona była - jak inni pracownicy sklepu - poza obsługą kasy także do rozkładania towarów, sprzątania i rozładunku palet z towarem często ważących po 700 kg. Pracy za ciężkiej dla kobiet. Na początku 2004 r. okazało się

Pracownicy supermakretów walczą o swoje prawa

Anna Jędryczka pracowała w dwóch bydgoskich Biedronkach przez 9 miesięcy - w 2000 i 2001 roku. Była zatrudniona na trzy czwarte etatu, więc teoretycznie powinna pracować po 6 godzin dziennie. - Przychodziłam do pracy o godz. 6.30, a wychodziłam o 18 - opowiada. - Z moich wyliczeń wynika, że w ciągu

Oskarżeni nadkierownicy Biedronek

Uporczywe naruszanie praw pracowniczych w Biedronkach poprzez zmuszanie do darmowej pracy po godzinach i dźwiganie przekraczających wszelkie normy ciężarów prokuratorzy zarzucali dotychczas kierownikom kilkunastu sklepów. Wszystkie postępowania były jednak warunkowo umarzane - z uwagi na zagrożenie

Biedronka będzie apelować

Ponad miesiąc temu Sąd Pracy w Elblągu przyznał rację Bożenie Łopackiej, która domagała się 35 tys. zł za 2,6 tys. godzin nadliczbowych. Była to pierwsza wygrana przed polskim sądem sprawa przeciwko portugalskiej spółce Jeronimo Martins - właścicielowi sieci Biedronka. Do tej pory pani Bożena nie

Prokuratura stawia zarzuty szefom Biedronek

Śledztwo w sprawie zmuszania pracowników do niewolniczej pracy prowadzi prokuratura w Gliwicach. Dotyczy ono 20 tys. byłych i obecnych pracowników zatrudnionych w 950 sklepach sieci handlowej Biedronka. W środę policja przedstawiła zarzuty kierowniczkom sklepów w Myszkowie i Mikołowie. - Kobiety

Inspekcja pracy stawiała na ilość

mniej jest wniosków do sądów i spraw skierowanych do prokuratury, czyli przypadków najcięższego kalibru, np. fałszowania dokumentów (jak w przypadku Biedronki) czy uporczywego naruszanie praw pracowniczych. W Inspekcji Okręgowej w Warszawie, wzorcowej według Głównego Inspektoratu Pracy, w 2001 roku

Sprawa Biedronki: ''pozew stu'' trafił do sądu

Drugi zbiorowy pozew w historii polskiego sądownictwa (w styczniu Stowarzyszenie Promocji Zdrowia i Edukacji Zdrowotnej w Krakowie pozwało koncerny tytoniowe w imieniu dwóch tysięcy palaczy) przygotował znany z indywidualnych procesów z Jeronimo Martins, portugalskim właścicielem Biedronek, mecenas

Biedronka nie chce uznać racji byłych pracowników

za pośrednictwem olsztyńskiej kancelarii przesłali do sądów pracy w Elblągu, Olsztynie, Ostródzie, Warszawie oraz Poznaniu w sumie 9 pozwów. Jedna z byłych pracownic domaga się od właściciela Biedronek 130 tysięcy złotych m.in. za straty moralne i zadośćuczynienie za utratę zdrowia, bo w jej opinii

Wynagrodzenie minimalne w Biedronce - 2 tys. zł brutto

Wynagrodzenie minimalne w Biedronce - 2 tys. zł brutto

podstawowej wzrosła w sieci o ponad 50 proc. W tym samym okresie sieć co roku tworzyła kilka tysięcy nowych miejsc pracy. Tylko w 2012 r. przybyło ich około 5 tys. W konsekwencji dynamicznego rozwoju Biedronka jest największym prywatnym pracodawcą w Polsce. Plany na 2013 r. zakładają dalszy wzrost

Rekrutacja z pomysłem

Rekrutacja z pomysłem

specjalistów zajmujących się rynkiem pracy. Dziś jest jednym z ważniejszych w korporacyjnym dyskursie. Dlaczego? - Bo pracodawcy rozumieją, że ich marka jest kluczowym czynnikiem wpływającym na ocenę przez kandydatów. Oprócz jakości produktów i odpowiedzialności społecznej biznesu, postrzeganie firmy ma

Nie doceniacie nas

Nie doceniacie nas

- Mało zarabiam i wszyscy dookoła o tym wiedzą, bo pensje kasjerek w Biedronce są jawne. Ostatnio jedna z klientek pogratulowała mi podwyżki. Pytam się, skąd o niej wie, a ona na to, że w gazecie przeczytała - opowiada Agnieszka. Ma 34 lata, razem z mężem wychowują trójkę dzieci. Do pracy w

Wygrali z Biedronką

Wioletta Tulska dostała 11,7 tys. zł, a Krzysztof Bażyński - 6,5 tys. zł. Domagali się po 50 tys. zł, ale już sąd pierwszej instancji w Olsztynie stwierdził, że część ich roszczeń się przedawniła. - To pierwszy prawomocny wyrok w sprawach dotyczących Biedronki - mówi mecenas Lech Obara

Okulary dla pogromczyni wyzysku XXI wieku

Bożena Łopacka - elblążanka, która wywalczyła w sądzie 35 tys. zł odszkodowania za niewolniczą pracę w sklepach sieci Biedronka - otrzyma Okulary Równości. To wyróżnienie przyznawane przez pełnomocnika rządu ds. równego statusu kobiet i mężczyzn. Minister Magdalena Środa odznaczy Łopacką 26

Podwójna ofiara Biedronki

Za to, że odważyłam się głośno powiedzieć prawdę na temat niewolnictwa w Biedronce, dostałam prokuratorskie zarzuty - mówi była kierowniczka sklepu w Elblągu Bożena Łopacka. Prokuratura zarzuca jej poświadczanie nieprawdy w ewidencji czasu pracy, po tym jak kobieta wywalczyła w sądzie 35 tys. zł

Biedronka poprawia umowy

Spółka Jeronimo Martins Dystrybucja (właściciel Biedronki) przejął dwa sklepy byłego Rojal Market w Elblągu i Braniewie oraz jeden w Gdańsku. Kilkadziesiąt osób otrzymało propozycję pracy w Biedronkach, ale pod warunkiem że wcześniej zwolnią się z Rojala na własną prośbę. Przejmowanym pracownikom

Kontratak właściciela Biedronki

kilkadziesiąt spraw o odszkodowania za niewolniczą pracę toczy się i nie zostało zakończonych? - komentuje Bożena Łopacka, wiceprzewodnicząca Stowarzyszenia, która sama procesuje się z JMD (sąd w Elblągu uznał, że JMD ma jej zapłacić 35 tys. zł, po apelacji proces prowadzony jest od nowa). Właściciele Biedronek

Prokurator krajowy zabrał się za Biedronki

Śledztwo w sprawie wyzysku pracowników sieci Jeronimo Martins Dystrybucja (właściciela ponad 700 sklepów Biedronka) od roku prowadziła poznańska prokuratura okręgowa. - Prokurator krajowy Janusz Kaczmarek zdecydował o przeniesieniu go do Krakowa. Chce, by nie dotyczyło tylko regionu, ale objęło

Czy w Biedronce jest lepiej

sprawdzający dokumentację pracowniczą. Działa też infolinia, gdzie pracownicy mogą zgłaszać uwagi. - Negocjujemy właśnie podwyżki dla pracowników, firma się do tego przychyla. Jak tak dalej pójdzie praca, ludzie będą chcieli pracować w Biedronce - mówi Pawlak.

Wniosek za Biedronkę

- Odwołania Anny Hintz z funkcji Głównego Inspektora Pracy domaga się Stowarzyszenie Poszkodowanych przez Jeronimo Martins Dystrybucja - właściciela sieci Biedronek. Zarząd Stowarzyszenia - Edward Gollent i Bożena Łopacka - wniosek o odwołanie Hintz skierował do marszałka Sejmu. Wcześniej podobny

W bankach też wyzysk?

Po kontrolach w sklepach Biedronki i Kauflandu przyszedł czas na banki. Okręgowy Inspektorat Pracy w Szczecinie zapowiada kontrolę przestrzegania praw pracowniczych w tych instytucjach w zachodniopomorskiem. Dlaczego? Do inspekcji coraz częściej przychodzą pracownicy banków z prośbą o interwencję

Branże podwyższonego ryzyka

takie jak Biedronka czy Tesco to jedni z największych pracodawców w Polsce. Raport PARP trzeba więc traktować jako sygnał ostrzegawczy, a nie wyrok. Zmiany na rynku pracy prowadzące - w dłuższej perspektywie - do znikania zawodów nie są zresztą niczym nowym. Na przestrzeni lat obniżyło się znaczenie

Sprawa Biedronki: Śledztwo w sprawie wyzysku utknęło

Poznaniu Mirosława Adamskiego, prowadząca śledztwo komenda wojewódzka policji poprosiła o przedłużenie go do 20 lipca. Będzie to już pół roku zamiast przepisowych trzech miesięcy. Zwrócono się do inspektoratów pracy w całej Polsce o przesłanie wyników kontroli w Biedronkach prowadzonej ponad rok temu. Są

Praca w majówkę: nie będzie powszechnego lenistwa?

Tegoroczne Święto Pracy przypada we wtorek, a Święto Konstytucji 3 Maja - w czwartek. Taka konstelacja bardzo podoba się pracownikom, wystarczy bowiem wziąć 3 dni urlopu (30 kwietnia oraz 2 i 4 maja), aby w sumie cieszyć się aż 9-dniowym wypoczynkiem. Marcin 30- letni informatyk z dużej niemieckiej

Szansa na pracę

trakcje tegorocznej edycji programu "Grasz o staż" poszukujemy praktykantów do dwóch działów: Rozwoju Jakości Produktu oraz Działu Kontrolingu. W trakcie stażu praktykanci będą pracować pod okiem opiekunów praktyk, z którymi ustalą zakres zadań i godziny pracy. W codziennej pracy będą mogli brać

Studenci i Absolwenci

? W okresie wakacji możesz poznać specyfikę pracy w dużej firmie. Nasi Praktykanci będą mieli okazję asystować specjalistom oraz zrealizować własny projekt pod okiem opiekuna. Oferty praktyk opublikujemy na naszej stronie internetowej w marcu. Zgłoś się do nas... jeśli masz apetyt na owocne

Pracownicy supermarketów mogą skarżyć

dotyczyło sieci Tesco, Biedronka, OBI i Kaufland. - Ludzie skarżą się na przeciążenie pracą, często obowiązki trzech osób spadają na jedną. Nawet klient może to zauważyć robiąc zakupy. Kolejka sięga kilku metrów, a połowa kas jest zamknięta. Wtedy ciężar jej rozładowania spada na kasjerów - mówi Kosela

Biedronka chora! Biedronka krank!

- mówi Jarosław Porwich, szef "S" regionu gorzowskiego. Popiera go Rainer Kau, koordynator Ver.di zajmujący się zakładaniem związków zawodowych w niemieckich marketach Lidla. - Za 1110 zl brutto bez wolnych niedziel i z niepłaconymi nadgodzinami - to nie praca, tylko wyzysk. Jedna osoba naraz

Oni ujawnili wielkie afery - najbardziej znani sygnaliści na świecie

warunki pracy w sklepach tej sieci. W 2004 r. złożyła do sądu pozew przeciwko właścicielowi Biedronki - Jeronimo Martins Dystrybucja (JMD). Główne zarzuty formułowane przez Łopacką to: fałszowanie ewidencji pracy, nieopłacanie godzin nadliczbowych i konieczność przeładowywania ciężkich towarów. Po

Pierwsze zarzuty dla kierowników sklepów sieci "Biedronka"

, Dąbrowie Białostockiej i Siemiatyczach. Postępowanie zostało wszczęte w czerwcu 2004 r., po zawiadomieniach Państwowej Inspekcji Pracy i pracowników jednego ze sklepów. Dotychczas udało się białostockiej prokuraturze zebrać pełną dokumentację dotyczącą siedmiu sklepów sieci "Biedronka". Okazało

W stolicy też pozywają hipermarkety

niemiecki Real, portugalska sieć Biedronka - 9, a Leclerc - 2. Po kilka spraw mają też hipermarkety budowlane: Ikea, Obi, Castorama, Praktiker i Leroy Merlin. Pracownicy domagają się głównie pieniędzy za: nadgodziny, niewykorzystane urlopy, niezgodne z prawem zwolnienia z pracy. Wiceprezes rejonowego sądu

Prawo pracy w sklepach coraz lepiej przestrzegane

W poniedziałek na konferencji prasowej zaprezentowała ona m.in. wyniki kontroli inspektorów pracy w 2007 r. "Od stycznia do 31 lipca tego roku inspektorzy pracy przeprowadzili ponad 5,5 tys. kontroli w placówkach handlowych, w tym ponad 1,5 tys. kontroli związanych z badaniem skarg

Pracodawcy masowo łamią prawa pracownicze

pracy na wniosek prokuratury przeprowadzali kontrole, "których ustalenia stanowiły materiał uzupełniający dla potrzeb prowadzonych postępowań przygotowawczych". Kontrole te dotyczyły m.in. wypadków przy pracy, a także sklepów "Biedronka". W związku ze stwierdzonymi naruszeniami prawa

Gdzie jest praca?

projektów unijnych. Pod koniec roku centrum dystrybucyjne planuje otworzyć w Lubartowie Biedronka. Pracę otrzyma tam 300 osób. Pracowników potrzebuje też kopalnia Lubelski Węgiel Bogdanka - do 2014 r. chce przyjąć około 300 osób. Co roku od 80 do 120 pracowników Zakładów Azotowych "Puławy"

Pracownicy hipermarketów Wigilię spędzą w pracy

- To nieprzyzwoite. Nie fair. Niemoralne. Ludzie nie mogą siedzieć w Wigilię w pracy - twierdzi Alfred Bujara, przewodniczący Sekcji Krajowej Pracowników Handlu "Solidarność". Tego dnia sklepy są czynne zazwyczaj do 17. "Solidarność" apeluje, aby w tegoroczną Wigilię 100 tys

Umowa zlecenie i o dzieło: wróg czy przyjaciel?

do pracy sprzątać, sprzedawać w McDonaldzie, być pracownikiem Biedronki. Tyle że tych z wyższym wykształceniem nie biorą. A jeśli nawet, to i tak na zlecenie. Asia Upokorzenie albo nic Studiuję dziennie, mam dużo zajęć w tygodniu, więc szukając pracy, kierowałam się przede wszystkim elastycznym

Jak wywalczyć nadgodziny

miała dokumentów. Miała natomiast dowody na fałszowanie przez pracodawcę ewidencji czasu pracy. Przed sądem wykazała, że centrala firmy - Jeronimo Martins, właściciel Biedronek - wymuszała niewykazywanie nadgodzin w ewidencji. Tzw. kierownicy rejonów, stosując się do poleceń centrali, po prostu zwracali

"Biblia brandingu" ponownie w Polsce

inwestycje i nowe miejsca pracy oraz szeroko rozumiany postęp cywilizacyjny, wynikający z badań i nakładów na nowoczesne technologie i ulepszanie produktu. Tym ważniejszy wydaje się więc fakt obecności w albumie Superbrands Polska marek lokalnych, które stanowią 50% wszystkich opisanych marek. Są to między

Niezbędnik - co warto wiedzieć zanim zaczniesz pracować w Lizbonie

Portugalii: o poszukiwaniu pracy, mieszkania, nauce języka; http://www.portugalia-online.net- informacje o Portugalii w języku polskim, także forum internetowe; http://superemprego.sapo.pt/pt/index.html- oferty pracy w języku portugalskim; http://expressoemprego.clix.pt/- oferty pracy w języku portugalskim

Nie tylko Biedronka jest pozywana przez pracowników

. - Jak ktoś nie został, to później ucinali mu premię czy nawet pod byle pretekstem wylatywało się z pracy - opowiada. Przed Wielkanocą pracował od godz. 20 do godz. 13 następnego dnia. W czerwcu br. skończyła mu się umowa. - Zatrzymywali mnie, obiecywali awans, ale miałem dość - wspomina. W październiku

Wal-Mart jak Biedronka

nielegalnych imigrantów na stanowiskach sprzątaczy. Oni zarabiali oczywiście jeszcze mniej niż najtańsi legalni pracownicy. W kilku stanach USA trwają dochodzenia w sprawie menedżerów Wal-Martu, którzy przyznali się do zmuszania pracowników do pracy poza oficjalnymi godzinami. W stanie Oregon 400 pracowników